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IT-Skill · Methode· SAP & ERP

Migration-Freelancer:
Was der Markt wirklich zahlt und sucht.

Nachfrage und Trends für Migration – berechnet aus 101 echten Projekt- und Stellenausschreibungen der letzten 90 Tage. Keine Umfrage, keine Schätzung ohne Datenbasis.

Stand: KW 41/2026 · wöchentlich aktualisiert
Ausschreibungen (90 T.)
101
Platz 170 von 531 Skills
Trend (90 T.)
▲ 19 %
Marktanteil gegenüber den 90 Tagen davor. IT-Ausschreibungen insgesamt: ▲ 42 %
Davon als Muss-Skill
16 %
Einstufung bei 101 Ausschreibungen (KI-Analyse), sonst „wünschenswert“
Remote möglich
89 %
davon 33 % voll remote · Angabe in 87 % der Ausschreibungen
Das Urteil der Jury über Migration

Wächst, aber noch klein.

Migration liegt mit Platz 170 von 531 im soliden Mittelfeld der Nachfrage. Der Marktanteil steigt (▲ 19 % gegenüber den 90 Tagen davor).

Solide NachfragePlatz 170 von 531 Skills, 101 Ausschreibungen in 90 Tagen.
Wachsender MarktMarktanteil ▲ 19 % gegenüber den 90 Tagen davor.
Remote möglich89 % der Ausschreibungen erlauben Remote-Arbeit.
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Was ist Migration – und wofür suchen Unternehmen Migration-Freelancer?

Die Ausschreibungen mit Migration lassen sich diesen Projektarten zuordnen (Anteil an den eingeordneten Ausschreibungen):

Beratung und Konzeption42 %
Beratung, Konzeption, Architektur und Projektleitung rund um Migration.
Infrastruktur und Betrieb21 %
Cloud, Automatisierung und Plattformbetrieb mit Migration.
Betrieb und Weiterentwicklung16 %
Betreuung, Support und laufende Erweiterung bestehender Systeme mit Migration.
Modernisierung12 %
Ablösung, Migration oder Umbau bestehender Systeme, in denen Migration eine Rolle spielt.

Typische Rollen

Am häufigsten gesucht werden Consultant (30 %), Systemadministrator (16 %), Business Analyst (14 %) und Projektmanager (14 %). Von den Ausschreibungen mit Angabe zur Erfahrungsstufe suchen 63 % ausdrücklich Senior-Profile.

Nachfrage der letzten 12 Wochen

neue Ausschreibungen pro Woche
KW 29KW 40
▲ 19 %
Marktanteil gegenüber dem Vorquartal
▲ 68 %
Ausschreibungen gegenüber dem Vorquartal
170 / 531
Rang unter allen Skills

Die wöchentlichen Ausschreibungen für Migration steigen: von durchschnittlich 9 auf 11 pro Woche (+16 %). Das Volumen entwickelt sich besser als der IT-Markt insgesamt (▲ 42 %).

Wer Migration sucht – und unter welchen Bedingungen

Seniorität

Senior63 %
Medior33 %

Senior dominiert (63 %).

Angabe in 99 % der Ausschreibungen

Branchen

it_software40 %
banking_finance17 %
energy14 %
manufacturing9 %
telecommunications6 %

it_software steht an der Spitze (40 %).

Angabe in 77 % der Ausschreibungen

Vertragsart

Freelance84 %
Festanstellung15 %

Freelance dominiert (84 %).

Angabe in 100 % der Ausschreibungen

Arbeitsort

Teilweise remote56 %
Voll remote33 %
Vor Ort11 %

Teilweise remote dominiert (56 %). Wer nur voll remote arbeitet, erreicht 33 % der Ausschreibungen.

Angabe in 87 % der Ausschreibungen

Regionen (vor Ort)

Bayern5 %
Frankfurt5 %
Stuttgart5 %
Hannover5 %
Frankfurt am Main5 %

Bayern steht an der Spitze (5 %).

Angabe in 57 % der Ausschreibungen

Projektsprache

Deutsch100 %

Deutsch dominiert (100 %).

Angabe in 100 % der Ausschreibungen

Marktdynamik: Wie umkämpft ist Migration?

Vollzeit gefordert67 %Anteil der Ausschreibungen mit Angabe zur Auslastung, die Vollzeit erwarten.Basis: 33 Ausschreibungen mit Angabe (33 % aller Ausschreibungen).

Wer Migration-Projekte ausschreibt

FERCHAU GmbH27
Ausschreibungen der letzten 90 Tage.

Aktuelle Migration-Projekte

Häufige Fragen zu Migration-Freelancing

Wie viele Migration-Projekte gibt es aktuell?

In den letzten 90 Tagen wurden 101 Projekte und Stellen mit Migration ausgeschrieben. Das sind rund 8 pro Woche. Der Marktanteil hat sich gegenüber dem Vorquartal um ▲ 19 % verändert.

Ist Migration als Freelancer noch gefragt?

Migration liegt auf Platz 170 von 531 Skills.

Sind Migration-Projekte remote möglich?

89 % der Migration-Ausschreibungen erlauben Remote-Arbeit. Voll remote sind 33 %.

Wer schreibt Migration-Projekte aus?

Der aktivste Vermittler steht für 27 % aller Migration-Ausschreibungen der letzten 90 Tage.

Methodik: Gezählt werden IT-Ausschreibungen der letzten 90 Tage, die Migration nennen. Mehrfach ausgeschriebene Projekte, die als Duplikat erkannt sind, zählen einmal; Ausschreibungen ohne zuordenbare IT-Kategorie fehlen, die Zahlen sind daher eine Untergrenze. Der Trend vergleicht den Anteil an allen IT-Ausschreibungen mit den 90 Tagen davor und erscheint nur bei ausreichend Vergleichsdaten. Kennzahlen mit weniger als 30 Datenpunkten zeigen wir nicht. Die Einstufung „Muss“ oder „wünschenswert“ stammt aus einer KI-Analyse der Ausschreibungstexte. Verteilungen beziehen sich nur auf Ausschreibungen mit Angabe zum jeweiligen Merkmal; die Abdeckung nennen wir dazu. Vermittler sind die Auftraggeber der Ausschreibung laut Quelle, erst ab einer Mindestzahl Ausschreibungen. Projektart und Rolle jeder Ausschreibung ordnet eine KI anhand von Titel, Kategorie und Skills zu; die Anteile sind gezählte Ausschreibungen, nicht geschätzt, und erscheinen erst ab ausreichend vielen eingeordneten Ausschreibungen.

Basis: 10.565 IT-Ausschreibungen im Fenster

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